公司介绍
2022年，金蝶发布了基于苍穹PaaS平台构建的面向大型、超大型企业的全新一代HR SaaS产品——金蝶云·星瀚人力云。
这款产品是金蝶吸收了与华为合作项目中的丰富场景与领先实践，并结合金蝶二十多年的HR数字化产品经验，打造出的跨时代的HR SaaS产品。
华为与金蝶2020年开始在人力资源数字化领域展开合作，在组织与人才管理、员工基础服务等多个领域进行了数字化的探索和实践。双方致力于以“华为的场景与实践+金蝶的平台与产品”，打造世界级的人力资源管理平台。
这款产品是金蝶吸收了与华为合作项目中的丰富场景与领先实践，并结合金蝶二十多年的HR数字化产品经验，打造出的跨时代的HR SaaS产品。
华为与金蝶2020年开始在人力资源数字化领域展开合作，在组织与人才管理、员工基础服务等多个领域进行了数字化的探索和实践。双方致力于以“华为的场景与实践+金蝶的平台与产品”，打造世界级的人力资源管理平台。
核心产品与服务
金蝶云·星瀚人力云是金蝶与全球500强标杆企业华为共建的全新数字化人力资源管理解决方案，涵盖了组织管理、人力管理、人才管理三大领域，从组织编制与预算、组织绩效、人才供给、人事服务、人才发展等全方面帮助大企业实现HR领域的企业运营韧性。
金蝶云·星瀚人力云具有八大特性优势：
1、全球化：助力中企出海，进攻全球市场
2、柔性组织：重新定义“组织“，快速应对变化
3、灵活用工：重新定义“员工”，组织再无边界
4、激活人才：重新定义“人才” ，打造组织活力
5、全面激励：业务价值共创，组织个体共荣
6、智能化：提升管理效能，“人治”变为“数治”
7、“心”体验：贴心、省心、暖心，全面体验提升
8、可组装：构建应用PBC，敏捷适应变化
金蝶云·星瀚人力云具有八大特性优势：
1、全球化：助力中企出海，进攻全球市场
2、柔性组织：重新定义“组织“，快速应对变化
3、灵活用工：重新定义“员工”，组织再无边界
4、激活人才：重新定义“人才” ，打造组织活力
5、全面激励：业务价值共创，组织个体共荣
6、智能化：提升管理效能，“人治”变为“数治”
7、“心”体验：贴心、省心、暖心，全面体验提升
8、可组装：构建应用PBC，敏捷适应变化
最近有 21 位 HR索取过产品资料
典型客户
华为等大型企业
成功案例
某超大型全球化企业，业务遍及全球180+个国家，拥有数十万员工。近年来内外部战略环境发生重大变化，未来业务的不确定性增加，公司面临转型压力。为了应对挑战，当前的人力资源管理体系亟需变革。金蝶结合该集团业务现状及战略方向，从贴近业务到融入业务、从偏重管控到注重服务、从经验驱动到数据驱动，实现全集团全平台全方位数字化转型，包括：面向不同用户提供差异化价值服务、从内部管控到场景化服务、统一人力资源数字化运营平台，助力客户全面实现变革目标，重塑人力资源管理，支持企业战略价值创造。
所获荣誉
指数雷达图
服务区域
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祥盈盈宝
祥盈企服人事远程交付中心成立于2015年，目前自有员工100余人，服务人数18.8万余人，为万科集团各BG/BU以及非万科客户提高高效率、高品质的人力资源服务。曾荣获多项万科内部奖项，2023年荣获国内行业级人力资源共享中心价值大奖。
总部 沈阳
规模 100-999人
四川省瑞人网络科技有限公司
瑞人云——四川省瑞人网络科技有限公司重资打造的人力资源服务技术赋能品牌。专为招聘、人事外包、劳务派遣、岗位外包、灵活用工等人力资源服务机构打造，帮助各人力资源服务机构更好服务其甲方企业和外包员工。
瑞人云始终助力HRO与其甲方企业、外包员工及商业伙伴实现“智能服务，数据联通”，通过业务流、信息流、数据流、资金流和人员流的有机结合，赋能各人力资源服务机构构建区域人力资源服务生态圈。
瑞人云基于用户服务场景提供系统架构自行搭配、用户权限自主分配。人力资源服务全流程的销售管理系统 、招聘系统、员工档案系统（私域人才库）、员工合同网签、费用自动结算、社保薪酬全程跟踪、调基补差精算、微信工资条、个税自动申报、员工微信端自助等全线上服务均由瑞人云全程技术支持，帮助每一家人力资源服务机构实现智能化、数据化、可视化的人力资源服务新模式。
总部 四川成都
规模 100-999人
ADP
ADP是一家云端人力资本管理（HCM）解决方案的综合性全球供应商，致力于统一人力资源、薪酬管理、人才管理和考勤管理，且在薪酬外包服务、分析和合规专业知识方面处于全球领先地位。
75来，ADP 在 140 个国家/地区为超过 100 万客户提供服务，具备为各个行业所有规模的企业（从小型企业到跨国企业）定制解决方案所需的经验和规模，确保企业在任何时候都能准确、及时地向员工支付薪酬，即便法规发生了变化或出现了新的挑战。
在 HCM 领域，ADP 是第一家实现自动化、迁移至云端、提供移动应用程序和创建在线市场的公司，引领着整个行业的创新趋势。我们的创新和服务传统使我们对员工体验有了深刻的理解，而且始终致力于以洞察力和解决方案应对不断变化的员工需求。
更多信息，请访问www.adpchina.com或致电 4008 215 632。
总部 US
规模 5000人以上
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