2014年，西安市立项建设人力资源产业园。在西安市委、市政府的高度重视下，西安市人社局按照“统一规划、统一品牌、一园多区、错位发展”的思路，坚持创新引导、突出特色、品牌制胜的建设理念，采取“政府引导、社会参与、企业投资、市场运作”的“四轮驱动”运行模式，建设西安人力资源服务产业园。 [1] 西安人力资源服务产业园“一园四区”，由碑林、曲江、高新、西咸4个园区组成，充分发挥西安的区位、产业、科教、文化等多方面优势，统筹推动各区域产业发展。西安产业园当前总建成面积14万平方米，后期规划面积13万平方米。 基本形成了创业孵化、用工管理、人事代理、猎头招聘、管理资源、培训教育等完善的服务链条，已有万宝盛华、华为培训中心、北京外服、上海外服等100多家人力资源服务和高端人才培训机构入驻，从业人员达7000余人。

山西太原人力资源服务产业园作为山西省首家人力资源服务产业园，在国投人力资源服务有限公司和北京海创产业技术研究院的共同努力下，积极探索实践“人才+科技+园区”的高质量发展路线，坚持经济、人才、科技效益三位一体的发展方向，着力引入高层次人才与硬科技项目，提供全方位科创服务与一揽子人力资源服务，致力于打造全国区域性高端人才聚集地。2023年3月，园区获批山西省首家省级人力资源服务产业园。 园区共3.6万平方米，具有“集聚产业、拓展业态、孵化企业、培育市场”等功能，分为多功能服务区、人才招聘区、全人才产业链区、人才+科技区、创新孵化区五大功能服务区。打造人力资源协同发展引领高地、信息化数字化管理平台、人力资源支撑新型产业发展样板、高端要素培育基地、科技创新发展中心、人力资源综合服务功能集聚、数字经济与产教融合、能源装备人才市场八大功能。目前已入驻省内外优质企业近50家，与多家院士团队及国家级人才团队达成对接合作。

苏州工业园区隶属江苏省苏州市，位于苏州市城东，1994年2月经国务院批准设立，同年5月实施启动，行政区划面积278平方公里，其中，中新合作区80平方公里。 是中国和新加坡两国政府间的重要合作项目，被誉为“中国改革开放的重要窗口”，和“国际合作的成功范例”。苏州工业园区率先开展开放创新综合试验，成为全国首个开展开放创新综合试验区域。 　　2018年，苏州工业园区共实现地区生产总值2570亿元，公共财政预算收入350亿元，进出口总额1035.7亿美元，社会消费品零售总额493.7亿元，城镇居民人均可支配收入超7.1万元。 　　在商务部公布的国家级经开区综合考评中，苏州工业园区连续三年（2016、2017、2018年）位列第一，并跻身建设世界一流高科技园区行列，入选江苏改革开放40周年先进集体（2018年）。 苏州工业园区位于苏州古城以东，北纬N31°17′34.39″ ，东经E120°39′28.33″，东临昆山，西靠古城区，南接吴中区，北枕阳澄湖，面积278平方公里。以发达的高速公路、铁路、水路及航空网与世界各主要城市相连；轨道交通20分钟到达上海、60分钟到达南京(与沪、宁、杭融入同城高铁网)、4个半小时到达北京，距离上海虹桥国际机场60公里，上海浦东国际机场120公里，苏南硕放国际机场距40公里,是长三角地区重要的总部经济和商务文化活动中心。