麦肯特顾问
首页 学习发展绩效管理
服务区域
公司介绍
麦肯特顾问是一家致力于为企业提供领先培训服务的专业机构。从2000年成立至今,我们始终坚持为企业提供以结果为导向的培训服务。我们认为培训不是基于我们能教学员什么,而在于我们如何刺激学员通过改变行为而让他们的工作更有效。目前我们在上海、北京、深圳和武汉皆设有分公司,充分覆盖华北,华南,华中和华东地区。我们有来自各个领域,具备丰富行业经验的优质讲师,为您提供到位的培训和顾问服务。我们的课前、课中、课后都有专业的客服服务团队对客户进行一对一,课到课的专职跟踪服务。力求在专业和服务上都给予客户美好的体验。
麦肯特是国内首家得到情境领导®创始人(Dr.Paul Hersey)及美国领导力研究中心(CLS)授权将《情境领导®》引进中国的顾问公司,并且对情境领导®进行汉化以及深入发展和研究。
麦肯特还拥有美国个人优势出版社(PSP)的SDI®内驱力系列课程及美国阿拉莫公司(Alamo)思维之剑(AdvantEdge®)培训项目的独家代理权。同时,我们也拥有加拿大MHS的EQ-I 2.0课程的代理权。我们与众权威机构建立了紧密合作的关系,并吸引了全球领导力变革、竞争战略、营销管理等领域的大师级人物成为我们的合作伙伴。
麦肯特每年为企业提供1000天以上的培训天数,服务过1000家以上的企业,服务的行业跨越广泛,主要包含互联网、医药及医疗器械、制造、汽车、电子、金融、零售等,他们均是其行业的领先者。

公司名称:

上海深圳麦肯特企业顾问有限公司

品牌/简称:

麦肯特顾问

英文名称:

EMKT CONSULTING

总部所在:

上海市

公司规模:

10-99人

创立时间:

2000年

核心分类:

学习发展  绩效管理  
核心产品与服务
拥有《情境领导》系列课程、《领导者之剑》、《SDI-内驱力领导》、《情商EQ2.0》、《新时代创新》等多门国际知名品牌课程,产品引自世界著名培训机构,课程受知识产权保护,麦肯特拥有在中国的合法权利。
课程体系完整,适合在企业内大规模运用;产品具备实用性和有效性,是世界500强或财富1000强企业的必选课程。课程分为领导力管理系列和大客户销售系列。
典型客户
阿里巴巴、百度、字节跳动、阿斯利康、GSK、吉利德、强生、默沙东、赛诺菲
博世、飞利浦、大众、宝马、上海电气、3M、平安租赁、招商银行、保利地产、阿迪达斯、蒙牛、欧莱雅等
成功案例
某法资生物制药企业销售人员急需提升多渠道医学顾问的远程营销技巧。以情境销售®方法论作为指导,麦肯特帮助该企业萃取并设计了一系列标准、可复制的“最佳实践”及案例,可以将情境销售®模型反复运用于实际工作场景中,帮助销售人员在分析诊断客户准备度的前提下,有针对性地调整销售风格和行为。通过情境销售®测评,针对个人具体优势和改进之处,帮助销售人员制定了“销售行为改善计划”。
----------------------------
标签
指数雷达图
联系信息
微信公众号:
麦肯特顾问EMKT

 

 

相关机构推荐
贝尔宾中国
贝尔宾隶属于上海裕通企业管理咨询有限公司,是英国贝尔宾®协会(Belbin Associates)在大中华区的唯一官方代表机构,致力于贝尔宾团队角色在大中华区的传播与应用实践。目前在中国的业务重点是为企业提供专业的团队发展方案、聚焦组织诊断、组织发展、团队测评和优化,助力企业建立高绩效团队、赋能团队、发展领导力、提升团队协作。 另外,我们也为企业提供可学以致用的团队赋能的新工具、新抓手:贝尔宾团队角色测评、贝尔宾团队角色授证课程、贝尔宾团队角色工作坊等相关贝尔宾咨询等服务。 自2010年成立,贝尔宾的客户遍及整个大中华区,包括世界500强外企、民营公司、非盈利组织及政府机构,主要服务互联网、医药、高新科技、汽车、生产制造、金融、快消等行业。服务客户包括阿里巴巴、百度、字节跳动、华为、欧莱雅、宜家、亚马逊、阿斯利康、赛诺菲、拜耳、宝马、捷豹路虎、东风日产、美世咨询、华润、中国电信等企业。 我们的使命是通过团队的发展,帮助企业建立可持续的高绩效能力,从而促使企业在数字化时代下的变革中,越发蓬勃、健康、可持续发展。“ 没有完美的个人,但有完美的团队。”
总部 中国总部:上海 全球总部:英国
规模 10-99人
北森
一、北森是谁 北京北森云计算股份有限公司是一家人力资源科技公司,拥有国内领先的一体化HR SaaS及人才管理平台——iTalentX, 为客户提供云端HR软件、人才管理技术和平台的端到端整体解决方案。 二、北森能做什么? 北森以人才管理技术为内核,以核心人力为基础,将人才管理的各个模块紧密集成在一起,形成一体化的HR SaaS及人才管理平台——iTalentX,包括: People Science:能力模型、人才测评、360评估、考试、调查等人才解决方案。 核心人力:基础人事档案、薪酬、请假和考勤、员工服务等基础人力资源软件。 人才管理:招聘、入职、目标和绩效、学习、盘点和继任等人才管理软件。 员工服务生态:iTalentX连接衣食住行各类互联网服务,实现员工服务互联网化。 平台和数据:构建于统一PaaS平台的HR SaaS软件,可以实现全平台、跨应用的数据一体化。 iTalentX可以帮助企业实现从员工招募、入职、管理到离职的全面数字化管理,快速提升人才管理能力,提升人力资源管理效率,帮助员工快速成长,实现智慧决策。 三、北森的优势 1、市场 2016年至今连续五年位列中国HR SaaS市场占有率第一(数据来源:国际权威研究机构IDC),并多次在权威媒体的企业服务软件或人力资源科技榜单中位居榜首。 2、规模 北森以北京和成都为双总部布局全国业务,17家分子公司辐射全国,并在北京、上海、成都三地设立研发中心,研发人员超过500人,员工总数约1800人。 3、客户 北森已经帮助超过6000家的中大型企业获得业务提升,其中包括70%的中国500强企业。每天,有超过15万的HR和2000万的企业员工在使用iTalentX。在互联网、金融、汽车、房地产、零售连锁、制造、央国企等行业,北森已经成为头部企业广泛认可的合作伙伴。 4、技术 北森坚持将每年营收的25%甚至更高比例投入研发,是HR SaaS行业最具创新力的企业之一。世界级的开放PaaS平台,完善的人力资源主题BI分析及AI数据引擎,十余年积累的庞大数据库与人才管理技术相结合不断带来的创新成果,已经成为北森牢不可摧的技术护城河。 四、北森的故事 我们相信,人的潜力无法穷尽,人才是企业发展最重要的资源,人才管理能力是企业的核心竞争力。 2010年前,我们致力于人才管理技术的研究,并成为中国人才测评市场的开创者和定义者。 2010年,我们决定将备受赞誉的人才技术融入HR软件,让HR软件更懂人才,从而更加高效地帮助企业招募、评估、管理、发展和留用人才。 自此开始,每一天,“科技成就人才”的使命都在驱动着我们不断追求极致,用人力资源科技,释放每个人才的潜力和每个组织向上的力量。 每一天,我们都在离“让中国企业拥有世界领先的人才管理能力”这一愿景更近一点,所以我们,披星戴月,步履不停。 请和我们一起,现在开始改变。
总部 北京
规模 1000-4999人
CoachHub
CoachHub 是全球首屈一指的人才发展平台,让公司能为整个员工队伍打造个性化、可衡量和可扩展的教练辅导计划,无关于其部门和资历如何。这样的方式让公司可提高员工敬业度、提高工作效率、改善工作绩效表现并增加留任率等诸多好处。 CoachHub 的全球教练队伍由 3,500 多名经认证的商业教练组成,教练网络覆盖六大洲的 70个国家/地区,能够以 60 多种语言教练辅导课程,目前在为 500 多家客户提供专业服务。我们的项目均由自有的培训实验室 ( Coaching Lab ) 下属的先进研发团队所开发,Jonathan Passmore 教授以及科学委员会 ( Scientific Board ) 引领该团队稳步前行。
总部 Berlin, Germany
规模 100-999人