2175 Cloud
2175云
苏州 · 2018 年成立 · 10-99人 · A
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公司介绍
公司简介：
“2175云”，HR SaaS中航母！为中型企业提供以复杂薪酬、考勤为主的HR数字化解决方案。云平台具备功能强大、配置灵活和用户体验好等特点，可根据企业业务流程定制解决方案！
“2175云”是苏州路卡信息科技有限公司旗下品牌，路卡信息科技（中外合资）是一家专注于提供人力资源数字化解决方案的互联网服务商，崛起于古典与现代相映生辉的苏州工业园区，积极响应国家《中国制造2025》规划，为使中国由制造走向智造贡献着自己的智慧和汗水！
公司使命：
为中国制造提供卓越的HR数字化解决方案
公司愿景：
成为企业尊敬的HR数字化服务商
公司价值观：
客户成功、坦诚、专业、敬业、共同成长
核心产品
“2175云”，HR SaaS中航母！为中型企业提供以复杂薪酬、考勤为主的HR数字化解决方案。云平台具备功能强大、配置灵活和用户体验好等特点，可根据企业业务流程定制解决方案！
典型客户
香港上海大酒店、和林科技、隆成电子、金色未来、柔克自动化等
案例
和林科技HR SaaS项目，直接节省100万，间接节省145万，用户数1000人。
AI 能力 尚未评估
2175 Cloud还没有按HR科技云图 AI 能力标准评估。尚未评估不等于没有 AI 功能。
选型时问2175 Cloud的 AI 问题
- AI 具体完成哪一步？输入什么、输出什么、谁在用？能不能用我们脱敏后的真实材料现场演示？
- AI 会不会对具体的候选人或员工打分、排序、推荐或作决定？哪些环节必须有人复核，人能不能推翻？
- 每一次 AI 的结论能不能看到理由和依据？操作记录保存多久，能不能导出给内部审计或劳动争议使用？
再看 11 个问题（含一体化 HR 系统、排班与劳动力管理专门问题）
- 在已上线客户里，AI 的准确率或被采纳的比例是多少，怎么测的？出错时谁发现、怎么纠正，合同里责任怎么划分？
- 我们的员工和候选人数据会不会用来训练模型，包括厂商自己的通用模型？数据存在哪里、会不会出境？合同里能不能写明用途、保存期限和删除方式？
- 要让 AI 真正用起来，我们需要准备什么：数据、流程调整、培训？同行业、同规模在用这个 AI 功能的客户有几家，能不能安排交流？
- AI 怎么收费：含在套餐里、单独买模块，还是按调用量计费？按我们的人数和用量，一年大概多少钱？超出预算会怎样，有没有封顶？
一体化 HR 系统专门问题
- AI 功能在哪些模块里？哪些已经正式上线、哪些还在路线图上？请给一份清单。
- AI 跨模块使用数据时（比如用绩效数据做招聘画像）权限怎么控制？能不能按模块、按功能关闭 AI？
排班与劳动力管理专门问题
- AI 排班考虑了哪些约束：工时上限、休息时间、员工意愿、技能资质？排出违反劳动法规定的班次时会不会拦截？
- 用工预测准不准怎么看？偏差多大时由谁调整？
技术与合规
- 用的是自研模型还是第三方大模型，具体是哪个？换底层模型时会不会提前通知，效果和价格会不会变？
- 面向用户提供生成式 AI 服务，有没有完成备案或登记？编号是多少？用了第三方模型的，所用模型的备案情况如何？
- 能不能私有化部署或专属部署？私有化版本里 AI 功能是否完整，模型也能部署在我们的环境里吗？
你是2175 Cloud的员工？免费认领后在厂商后台填写，审核后显示在这里。
常见问题
2175 Cloud是做什么的？
公司简介： “2175云”，HR SaaS中航母！为中型企业提供以复杂薪酬、考勤为主的HR数字化解决方案。云平台具备功能强大、配置灵活和用户体验好等特点，可根据企业业务流程定制解决方案！ “2175云”是苏州路卡信息科技有限公司旗下品牌，路卡信息科技（中外合资）是一家专注于提供人力资源数字化解决方案的互联网服务商，崛起于古典与现代相映生辉的苏州工业园区，积极响应国家《中国制造2025》规划，为使中国由制造走向智造贡献着自己的智慧和汗…
2175 Cloud属于哪类 HR 服务商？
在 HR科技云图上，2175 Cloud收录在：劳动力管理、HRSaaS 一体化、薪酬管理。
2175 Cloud总部在哪里？
2175 Cloud总部位于苏州。
2175 Cloud成立于哪一年？
2175 Cloud成立于 2018 年，创始人是尤建刚。
