公司介绍
才生咨询致力于组织发展，尤其是基于组织能力成长的转型与创新。我们陪伴着一部分注重人，且注重基业长青的五百强和本地行业领袖勇于超越自我，不断探寻新的增长曲线。
公司名称：
上海才生企业咨询管理有限公司
品牌/简称：
才生咨询
英文名称：
TeamPlus Solutions
总部所在：
上海
公司规模：
10-99人
创立时间：
2013年
核心产品与服务
基于对话的组织发展，尤其是组织能力打造。
我们通过转型中的战略对话与用户验证，企业产品与服务创新(数字化)，创新成熟度评估与提升，员工体验与文化设计，组织敏捷转型，数智化制造，组织流程/架构设计与优化，GLOCAL人才/团队发展等方向来推动组织效能提升。
我们通过转型中的战略对话与用户验证，企业产品与服务创新(数字化)，创新成熟度评估与提升，员工体验与文化设计，组织敏捷转型，数智化制造，组织流程/架构设计与优化，GLOCAL人才/团队发展等方向来推动组织效能提升。
典型客户
博世，宜家，上汽/上汽通用/上汽大众，沃尔沃，罗氏，龙湖等
成功案例
某药企全球福利政策落地与数字化界面设计
某ICT企业全球派遣流程优化与体验设计
某工业企业员工体验项目设计-招聘流程与流失率改善，学习体验设计，绩效对话流程设计，灵活排班等
某五百强企业敏捷转型线路图设计，与机制搭建，人才培养
某车企转型期间的新销售体验与商业模式创新项目辅导
某房地产企业数字化转型摸底与关键人才培养，项目孵化与辅导
某ICT企业全球派遣流程优化与体验设计
某工业企业员工体验项目设计-招聘流程与流失率改善，学习体验设计，绩效对话流程设计，灵活排班等
某五百强企业敏捷转型线路图设计，与机制搭建，人才培养
某车企转型期间的新销售体验与商业模式创新项目辅导
某房地产企业数字化转型摸底与关键人才培养，项目孵化与辅导
指数雷达图
相关机构推荐
微认可
公司是专注于员工激励领域研究，咨询与产品开发的专业服务机构。
核心团队来自于中国人民大学，在人力资源领域深耕细作20余年。公司在“赋能员工，激活组织”的使命指引下，基于长期的实践积累和深入研究，形成了"咨询服务+SaaS平台”的一整套人力资源解决方案。
公司秉持“每一个项目都当做第一个项目和最后一个项目来做；享受咨询的过程；为咨询的结果负全责”的服务宗旨，为数百家企业提供了涵盖组织设计、薪酬与绩效管理、积分制管理、股权激励、员工认可计划，内部创业等与企业激励机制有关的咨询服务，赢得了客户的高度认可！
未来，公司将专注于员工激励领域，继续夯实"咨询服务+SaaS平台”的战略架构，致力于帮助企业解决员工敬业度问题，力促企业实现从传统管理向未来管理形态的跨越！
总部 北京
规模 10-99人
员工体验研究院
员工体验研究院(EXChina Institute)成立于2020年，旨在链接全球智慧与灵感，推动员工体验在组织中的进一步落地实践，提升组织绩效。 员工体验研究院以开放的平台汇聚中国最优秀的员工体验专家顾问，面向组织提供调研、测评、指数、出版、咨询、培训、会议、表彰认证等落地支持服务。
总部 World
规模 100-999人
国康健康
国康私人医生，为大中企业提供数字化一站式“团体体检+团体医疗+团体保险”健康福利解决方案，为干部员工及其家庭提供精准医疗和健康管理服务。国康整合全国1000家三甲医院10万好医生和优质体检资源，以“全科医生+专科医生+健康管家”、“线上+线下”模式，7*24小时提供快捷健康咨询、体检服务、专家预约陪诊和名医会诊、病程管理、海外医疗、慢病管理、心理咨询等服务，常年服务华为、招商银行、万科、海康威视、万华等500强企业及众多创新金融企业。国康爱心健康管家享誉业界。
总部 深圳
规模 100-999人
